［堅田］常勤｜看護＜2022年秋採用、冬オープン＞／車通勤可能／日勤のみ

2022年冬オープンの新規事業所です。 12月オープン予定、11月から堅田に配属、内覧会や体験受け入れ開始 10月末までにご入社の方は近隣の事業所などで研修を受けていただく予定です。 ご利用者様に心身ともに元気になっていただくための自立支援型施設でのお仕事です。 ・ご利用者様のバイタルサイン測定、健康チェック ・パワーリハビリテーションのサポート、マシン設定 ・ご利用者様へのドリンク提供、水分量をチェックしていただきます ・体操・リハビリプログラムの実施 ・軽自動車での送迎 【1日の仕事の流れ】 8：30　朝礼、短めのミーティング 　　　　食事 お風呂の準備 確認 　　　　ご利用者様をお迎えに出発　 9：10　事業所に到着 　　　　バイタルチェック・服薬管理　 9：45　挨拶～準備体操開始　 ＊その後入浴をされる方は順次お風呂に入ってもらいます　 10：00　マシンでのリハビリ開始・入浴後の処置/観察 11：00　順番にお昼休憩 12：00　食事 （食事介助/服薬管理） 12：25　ご利用様をお送り 午前の皆さんを送り終わったら、午後のご利用者様をお迎えに向かいます。 13：20　事業所に到着（午前と同じ流れで開始） 16：35　ご利用者様をお送り 17：10　皆様を送り終えて事業所に到着 　　　　 終礼　申し送り　 17：30　退勤 ※残業はほとんどありません 【休日・休暇】 【休日・休暇】 シフトによる1か月単位の変形労働時間制（週休2日） 年間休日120日（昨年度実績） 前月の中旬に翌月のシフトを提出していただきます。 (シフト提出後の急な予定変更などの相談もOK！) 希望休3日の取得が社内の規定で決まっているため、プライベートの予定も組みやすいです 【待遇】 ・持ち家から遠く、お引越し希望の方には借り上げ社宅完備 ・社会保険完備 ・交通費支給（3万円上限） ・昇給あり（実績・評価による） ・車通勤可 ・研修制度（充実の研修で安心です） ・制服貸与 ・産前産後休暇、育児休暇あり ・退職金制度あり（勤続3年以上対象） ・ひとり親手当（月15,000円支給、会社規定による） 育児と介護は多くの共通点があり、子育て経験は介護にも大きく活かすことができます。　 子どもの急な病気や学校行事には理解があり、相談しやすい職場環境です。 当社ではひとり親手当を支給し、働くお母さんお父さんを応援してます！ ・その他（会社指定の計画年休あり）